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供稿/俱棟 審核 /李偉利
2月1日至2日，市政西北院、勘察院召開2018年工作會(huì)暨三屆一次職工（會(huì)員）代表大會(huì)。本次大會(huì)是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、十九屆二中全會(huì)、中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議以及中國建筑2018年工作會(huì)議精神，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，總結(jié)2017年各項(xiàng)工作，分析當(dāng)前形勢問題，部署2018年重點(diǎn)任務(wù)而召開的一次重要會(huì)議。
黨委委員、領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席了會(huì)議。市政西北院總監(jiān)及董秘、區(qū)域營銷總監(jiān)、專業(yè)總工程師、各部門主要負(fù)責(zé)人、黨支部書記，中建勘察院主要負(fù)責(zé)人，職工代表、特邀代表共計(jì)160余人參加會(huì)議。市政西北院副總經(jīng)理馬陽代表股東AECOM出席了會(huì)議。副總經(jīng)理初黎明、徐棟，工會(huì)主席、副總經(jīng)理全星分別主持會(huì)議。
黨委書記、董事長康旺儒作題為《以“業(yè)主意識”、“跨界思維”，開啟市政西北院“全過程咨詢+全資質(zhì)服務(wù)”新時(shí)代》的重要講話。他指出，2017年在黨的正確領(lǐng)導(dǎo)和中建集團(tuán)的指導(dǎo)下，市政西北院黨的領(lǐng)導(dǎo)不斷加強(qiáng)，經(jīng)營工作成績顯著，質(zhì)量效益持續(xù)提升，管控能力有所增強(qiáng)，品牌實(shí)力不斷彰顯。今后一個(gè)時(shí)期，經(jīng)濟(jì)走勢及行業(yè)整體持續(xù)向好，基建投資高位運(yùn)行，環(huán)保產(chǎn)業(yè)投入加大，PPP加速規(guī)范發(fā)展，區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展戰(zhàn)略各有側(cè)重、特點(diǎn)鮮明。他要求，要深刻把握我國經(jīng)濟(jì)進(jìn)入新時(shí)代的顯著特點(diǎn)，從新的歷史方位謀劃公司發(fā)展，把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神全面貫徹到公司改革發(fā)展和黨建工作的全過程、各領(lǐng)域，創(chuàng)造出公司發(fā)展新時(shí)代的新業(yè)績。他強(qiáng)調(diào)，要堅(jiān)持“穩(wěn)中求進(jìn)、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)和新發(fā)展理念”，以“業(yè)主意識”和“跨界思維”，筑牢科技、人才、品牌三項(xiàng)支撐，開啟公司“全過程咨詢+全資質(zhì)服務(wù)”發(fā)展的新時(shí)代，開創(chuàng)建設(shè)“百年老店”工作新局面。
黨委副書記、總經(jīng)理李自忠作2017年工作報(bào)告。他全面總結(jié)了2017年市政西北院堅(jiān)持“保增長、提質(zhì)量”的總體發(fā)展方針，搶抓歷史機(jī)遇期和轉(zhuǎn)型窗口期，所取得的發(fā)展新成就。他系統(tǒng)回顧了四大方面的新進(jìn)展、新成果，深刻分析了當(dāng)前企業(yè)運(yùn)營中存在的問題。圍繞落實(shí)“全過程咨詢+全資質(zhì)服務(wù)”路徑，他提出了2018年五項(xiàng)重點(diǎn)工作安排：一是貫徹十九大精神，圍繞發(fā)展推進(jìn)改革創(chuàng)新，塑造干事創(chuàng)業(yè)工作氛圍；二是深度經(jīng)營、創(chuàng)新理念、強(qiáng)化管理，完善經(jīng)營管理體系，促進(jìn)均衡充分發(fā)展；三是優(yōu)化兩大業(yè)務(wù)板塊，創(chuàng)新商業(yè)運(yùn)營模式；四是深化重點(diǎn)區(qū)域市場，拓寬業(yè)務(wù)發(fā)展空間；五是提升精細(xì)化管理、創(chuàng)優(yōu)及科研水平，扎實(shí)推進(jìn)“兩金”壓降，加強(qiáng)制度合規(guī)性建設(shè)，層層壓實(shí)安全責(zé)任，提升發(fā)展支撐能力。
副總經(jīng)理、總工程師史春海作題為《著力提升技術(shù)創(chuàng)新能力，全面加強(qiáng)質(zhì)量安全管理工作》的報(bào)告。他全面回顧了2017年科技質(zhì)量安全工作：技術(shù)管理有序推進(jìn)、設(shè)計(jì)質(zhì)量管理得到加強(qiáng)、技術(shù)培訓(xùn)持續(xù)提高、技術(shù)研發(fā)管理規(guī)范運(yùn)行、科技推廣有序開展、熱點(diǎn)領(lǐng)域技術(shù)進(jìn)步成效明顯、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)持續(xù)強(qiáng)化、BIM應(yīng)用獲得突破性進(jìn)展、安全生產(chǎn)步入規(guī)范化管理軌道。他分析了技術(shù)質(zhì)量管理工作中存在的問題，對提升2018年技術(shù)質(zhì)量工作，進(jìn)行了五項(xiàng)工作安排：大力推進(jìn)技術(shù)研發(fā)、新技術(shù)推廣和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，全面提升技術(shù)培訓(xùn)價(jià)值和效果，提升日常技術(shù)質(zhì)量管理工作效能，下大力氣強(qiáng)化BIM技術(shù)應(yīng)用和推廣工作，全面提速信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作。
會(huì)議期間，根據(jù)中建集團(tuán)人力資源部要求和職代會(huì)議程，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員康旺儒、李自忠、初黎明、史春海、全星、徐棟分別進(jìn)行了個(gè)人述職。會(huì)議對領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部2017年工作開展了績效考核。簽訂了《經(jīng)營業(yè)績責(zé)任書》、《安全生產(chǎn)責(zé)任書》、《工資集體協(xié)商協(xié)議》、《領(lǐng)導(dǎo)干部保密責(zé)任書》。
會(huì)上，三個(gè)部門進(jìn)行了典型經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。會(huì)議聽取《安全生產(chǎn)工作報(bào)告》，選舉產(chǎn)生了生活福利委員會(huì)、勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)、工資集體協(xié)商協(xié)議職工代表；審議并通過了《2017年財(cái)務(wù)決算及2018年財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告》、《2018年經(jīng)營責(zé)任制實(shí)施辦法說明》、《2018年工資集體協(xié)商協(xié)議》和《公司職工代表大會(huì)實(shí)施細(xì)則》；通報(bào)了第二屆五次職代會(huì)代表意見整改落實(shí)情況和第三屆一次職代會(huì)提案征集情況。與會(huì)人員分組對2018年公司發(fā)展思路、工作部署進(jìn)行討論，提出了建設(shè)性意見和建議。會(huì)議還為公司戰(zhàn)略發(fā)展研究中心、水資源技術(shù)研究中心授牌，進(jìn)行了先進(jìn)表彰。
全星進(jìn)行大會(huì)總結(jié)。他強(qiáng)調(diào)建立“甲方意識”“跨界思維”，走“全過程咨詢+全資質(zhì)服務(wù)”發(fā)展之路，是我們落實(shí)創(chuàng)新大設(shè)計(jì)理念、提升高質(zhì)量發(fā)展的必然選擇。對貫徹落實(shí)會(huì)議精神，他提出四點(diǎn)要求：一是各部門要深刻學(xué)習(xí)貫徹康旺儒、李自忠等公司主要負(fù)責(zé)人講話精神；二是各部門負(fù)責(zé)人特別是部門一把手、黨支部書記要深刻領(lǐng)會(huì)此次會(huì)議的重要意義，確保會(huì)議精神落實(shí)到基層員工；三是全體職工代表要認(rèn)真履行職責(zé)，充分發(fā)揮職工代表的作用，將會(huì)議精神盡快傳達(dá)至本人所在部門的每一位職工；四是有關(guān)部門要加強(qiáng)對會(huì)議精神貫徹落實(shí)情況的督查。
